Boletín nº 58 (25-03-2011)
V. Administración Local
Ayuntamiento de Cabra
Nº. 2.345/2011
La Alcaldesa de esta Ciudad hace saber:
Aprobado definitivamente, al no haberse presentado reclamaciones, el Presupuesto General de este Ayuntamiento para el año 2011, así como sus Bases de Ejecución y Plantilla de Personal, el mismo presenta el siguiente resumen:
I. PRESUPUESTO GENERAL
1. PRESUPUESTO AYUNTAMIENTO DE CABRA
ESTADO DE GASTOS |
|||
Capítulo |
Denominación |
Euros |
|
A) Operaciones No Financieras. |
|||
a) Operaciones Corrientes. |
|||
I |
Gastos de Personal |
6.066.444,62 |
|
II |
Gastos en Bienes Corrientes y Servicios |
5.546.438,30 |
|
III |
Gastos Financieros |
266.500,00 |
|
IV |
Transferencias Corrientes |
4.085.629,50 |
|
b) Operaciones de Capital. |
|||
VI |
Inversiones Reales |
4.348.419,49 |
|
B) Operaciones Financieras |
|||
IX |
Pasivos Financieros |
1.345.000,00 |
|
TOTAL |
|
21.658.431,91 |
|
ESTADO DE INGRESOS |
|||
Capítulo |
Denominación |
Euros |
|
A) Operaciones No Financieras. |
|||
A) Operaciones Corrientes. |
|||
I |
Impuestos Directos |
7.217.000,00 |
|
II |
Impuestos Indirectos |
662.100,00 |
|
III |
Tasas y Otro Ingresos |
4.363.103,86 |
|
IV |
Transferencias Corrientes |
7.188.660,49 |
|
V |
Ingresos Patrimoniales |
120.000,00 |
|
B) Operaciones de Capital. |
|||
VI |
Enajenación de Inversiones Reales |
1.000,00 |
|
VII |
Transferencias de Capital |
3.728.419,49 |
|
B) Operaciones Financieras |
|||
IX |
Pasivos Financieros |
620.000,00 |
|
TOTAL |
|
23.900.283,84 |
2. PATRONATO MUNICIPAL DE BIENESTAR SOCIAL.
ESTADO DE GASTOS |
||
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes. |
||
I |
Gastos de Personal |
1.073.344,82 |
II |
Gastos en Bienes Corrientes y Servicios |
2.003.570,00 |
III |
Gastos Financieros |
120 |
IV |
Transferencias Corrientes |
97.140,00 |
b) Operaciones de Capital. |
||
VI |
Inversiones Reales |
17.000,00 |
TOTAL |
|
3.191.174,82 |
ESTADO DE INGRESOS |
||
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes. |
|
|
III |
Tasas y Otro Ingresos |
52.850,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
3.121.284,82 |
V |
Ingresos Patrimoniales |
17.040,00 |
TOTAL |
|
3.191.174,82 |
3. PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES.
ESTADO DE GASTOS |
||
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes. |
||
I |
Gastos de Personal |
303.159,48 |
II |
Gastos en Bienes Corrientes y Servicios |
219.250,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
72.000,00 |
b) Operaciones de Capital. |
||
VI |
Inversiones Reales |
22.150,00 |
TOTAL |
|
616.559,48 |
ESTADO DE INGRESOS |
||
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes. |
|
|
III |
Tasas y Otro Ingresos |
76.000,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
540.539,48 |
V |
Ingresos Patrimoniales |
20 |
TOTAL |
|
616.559,48 |
RESUMEN DEL PRESUPUESTO GENERAL MUNICIPAL
|
GASTOS |
INGRESOS |
1. Presupuesto del Ayuntamiento. |
21.658.431,91 |
23.900.283,84 |
2. Presupuesto del Patronato M. B. Social. |
3.191.174,82 |
3.191.174,82 |
3. Presupuesto del Patronato M. De Deportes. |
616.559,48 |
616.559,48 |
Suma total |
25.466.166,21 |
27.708.018,14 |
Deducciones por Operaciones Internas entre la Entidad Local y los Patronatos.
P.M.B. Social; 3.121.284, 82
P.M. Deportes; 540.539,48; 3.661.824,30; 3.661.824,30.
Total Presupuesto Consolidado. 21.804.341,91; 24.046.193,84
II.- PLANTILLA Y RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO.
Ayuntamiento
A) FUNCIONARIOS DE CARRERA.
DENOMINACIÓN ESCALA Y SUBESCALA |
NÚMERO |
GRUPO |
FUNCIONARIOS CON HABILITACIÓN DE CARÁCTER ESTATAL |
||
Secretario |
1 |
A1 |
Interventor |
1 |
A1 |
Tesorero |
1 |
A1 |
ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL |
||
Subescala Técnica de Administración General |
||
Técnicos de Administración General |
2 |
A1 |
Subescala Administrativa de Administración General |
||
Administrativos |
8 |
C1 |
Subescala Auxiliar de Administración General. |
||
Auxiliares |
11 |
C2 |
Subescala Subalternos de Administración General |
|
|
Ordenanzas |
2 |
EyAP (*) |
Ordenanza-Telefonista |
1 |
EyAP (*) |
ESCALAS DE LA POLICÍA LOCAL |
||
Escala Ejecutiva |
||
Subinspector (Puesto singularizado Jefatura Policía) |
1 |
A2 |
Subinspector |
1 |
A2 |
Escala Básica |
||
Oficiales |
6 |
C1 |
Policías |
28 |
C1 |
ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL |
||
Subescala Técnica de Administración Especial (Técnicos Medios) |
||
Aparejador |
1 |
A2 |
Ingeniero Técnico Industrial |
1 |
A2 |
Ayudante de Biblioteca |
1 |
A2 |
Técnico de Relaciones Laborales |
1 |
A2 |
Arquitecto Técnico (Inspección Urbanística) |
1 |
A2 |
Subescala de Servicios Especiales |
||
Plazas de Cometidos Especiales |
||
Técnico Auxiliar de Informática |
1 |
C1 |
Técnico Auxiliar de Turismo |
1 |
C1 |
Coordinador de Servicios Especiales |
1 |
C2 |
Personal de Oficios |
||
Encargado de Obras |
1 |
C2 |
Encargado Alumbrado |
1 |
C2 |
Encargado del Servicio de Aguas y Fontanería |
1 |
C2 |
Encargado de Cementerio |
1 |
C2 |
Jardinero Mayor |
1 |
C2 |
Oficiales de Obras |
3 |
C2 |
Oficiales Electricistas |
2 |
C2 |
Oficial de Construcciones Metálicas |
1 |
C2 |
Oficial de Aguas |
1 |
C2 |
Ayudante Matarife |
1 |
EyAP(*) |
Auxiliar de la Biblioteca |
1 |
C2 |
Ayudantes de Jardinero |
2 |
EyAP(*) |
Ayudante de Electricidad |
1 |
EyAP(*) |
Operarios |
17 |
EyAP(*) |
Operario-Sepulturero |
1 |
EyAP(*) |
Limpiador/a |
1 |
EyAP(*) |
(*) Ley 30/84 y Agrupaciones Profesionales (Ley 7/2007, de 12 de abril) |
B) PERSONAL LABORAL FIJO
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Arquitecto |
Serv. Generales |
1 |
12 meses |
Oficial 1º |
Aguas |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Secret. General |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Personal |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Feria y Fiestas |
1 |
12meses |
Auxiliar Administrativo |
Admón. Financiera |
2 |
12 meses |
Oficial 1ª |
Cultura (Cine) |
1 |
12 meses |
Peón |
Cultura |
2 |
12 meses |
Director Ser. Soc. |
P.M.B.S. |
1 |
12 meses |
Asistente Soc. |
P.M.B.S. |
2 |
12 meses |
Administrativo |
P.M.B.S. |
1 |
12 meses |
Peón |
P.M.B.S. |
1 |
12 meses |
C) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO PISCINAS
Categoría |
Dependencia |
NÚMERO PLAZAS |
TIEMPO CONTRATO |
Auxiliar de Mantenimiento |
Piscinas |
1 |
12 meses |
D) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO DISCONTINUO ( piscinas temporada verano)
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
A.T.S. |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Auxiliar Administrativo |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Oficial 2ª |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Vigilante |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Socorrista |
Piscinas |
2 |
3 meses |
Peón |
Piscinas |
2 |
3 meses |
Limpiadora |
Piscinas |
1 |
3 meses |
E) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO DISCONTINUO AUDITORIO
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Peón |
Auditorio |
2 |
7 meses |
F) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO CULTURA
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Peón |
Cultura |
2 |
12 meses |
G) PERSONAL EVENTUAL (confianza o asesoramiento especial)
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Asesores de Área |
|
1 |
12 meses |
PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES
A) PERSONAL LABORAL
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Técnico Deportivo |
|
2 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
|
2 |
12 meses |
Peones Usos Múltiples |
|
5 |
12 meses |
B) PERSONAL EVENTUAL (confianza o asesoramiento especial)
Denominación puesto trabajo |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Gerente |
1 |
12 meses |
PATRONATO MUNICIPAL DE BIENESTAR SOCIAL
A) PERSONAL LABORAL
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Asesor Jurídico |
|
1 |
12 meses |
Trabajador Social |
|
2 |
12 meses |
T.S. Inform. C.I.M. |
|
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
|
1 |
12 meses |
Técnico en Jardín de Infancia |
|
2 |
12 meses |
Auxiliares de Ayuda a Domicilio (25 horas) |
|
10 |
12 meses |
Animador Socio-Comunitario |
|
1 |
12 meses |
Conserje (25 horas) |
|
1 |
12 meses |
B) OTRO PERSONAL: SERVICIOS SOCIALES
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Psicólogo E.T.F. |
|
1 |
S/Programa |
Trab. Social E.T.F. |
|
1 |
S/Programa |
Educador E.T.F. |
|
1 |
S/Programa |
Trab. Social (Plan Dependencia) |
|
2 |
S/Programa |
Programa Integración Inmigrantes |
|
1 |
S/Programa |
Monitora Centro de Día |
|
1 |
S/Programa |
Monitora Pintura al Óleo |
|
1 |
S/Programa |
Auxiliar Administrativo Dependencia |
|
1 |
S/Programa |
Animador Juventud |
|
1 |
S/Programa |
7 Auxiliares Ayuda a Domicilio (25 horas) |
|
1 |
S/Programa |
C) PERSONAL EVENTUAL (confianza o asesoramiento especial)
Denominación puesto trabajo |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Gerente |
1 |
12 meses |
Las personas y entidades debidamente legitimadas, de conformidad con lo previsto en el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, podrán interponer Recurso Contencioso-Administrativo en el plazo de 2 meses, contados a partir del día siguiente a la publicación de este anuncio en el BOP.
Lo que se hace público para general conocimiento y efectos legales oportunos.
Cabra, 1 de marzo de 2011.- La Alcaldesa, Mª Dolores Villatoro Carnerero.