Boletín nº 106 (06-06-2013)
V. Administración Local
Ayuntamiento de Adamuz
Nº. 4.346/2013
Don Manuel Leyva Jiménez, Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Adamuz (Córdoba), hace saber:
Que por acuerdo del Ayuntamiento Pleno de fecha 9 de mayo de 2013, se ha aprobado definitivamente el Presupuesto General del Ayuntamiento de Adamuz, para el año 2013 y en cumplimiento de lo regulado en el artículo 169.3 del Texto Refundido de la Ley reguladora de Haciendas Locales, aprobado por R/D Legislativo 2/2004, de 5 de marzo y el artículo 20 del R/D 500/1990, de 20 de abril, se inserta a continuación su resumen por Capítulos, Plantilla de Personal y retribuciones de los miembros de la Corporación.
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ESTADOS DE INGRESOS |
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|
Capítulo I |
Impuestos directos |
1.165.100,00 euros |
|
Capítulo II |
Impuestos indirectos |
62.500,00 euros |
|
Capítulo III |
Tasas y otros ingresos |
350.000,00 euros |
|
Capítulo IV |
Transferencias corrientes |
1.837.516,27 euros |
|
Capítulo V |
Ingresos patrimoniales |
58.000,00 euros |
|
Capítulo VII |
Transferencias de capital |
2.000,00 euros |
|
Capítulo IX |
Pasivos financieros |
250.000,00 euros |
|
|
Total Estado Ingresos |
3.725.116,27 euros |
|
ESTADO DE GASTOS |
||
|
Capítulo I |
Gastos de Personal |
1.133.911,29 euros |
|
Capítulo II |
Gastos de Bienes corrientes y servicios |
1.496.318,18 euros |
|
Capítulo III |
Gastos Financieros |
75.953,01 euros |
|
Capítulo IV |
Transferencias corrientes |
352.850,00 euros |
|
Capítulo VI |
Inversiones Reales |
285.000,00 euros |
|
Capítulo IX |
Pasivos Financieros |
381.083,79 euros |
|
|
Total Estado Gastos |
3.725.116,27 euros |
ANEXO DE PLANTILLA
|
FUNCIONARIOS DE CARRERA |
||||
|
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|
|
NIVEL |
|
|
|
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|
COMPL. |
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|
DENOMINACIÓN DE LA PLAZA |
NÚM. |
GRUPO |
DESTINO |
SITUACIÓN |
|
1. ESCALA DE HABILITACIÓN NACIONAL |
||||
|
1,1, SUBESCALA SECRETARÍA- INTERVENCIÓN |
||||
|
Secretario-Interventor |
1 |
A1 |
28 |
Propiedad |
|
2. ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL |
||||
|
2.1. SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
||||
|
Administrativo |
1 |
C1 |
22 |
Propiedad |
|
Administrativo |
1 |
C1 |
15 |
Propiedad a extinguir |
|
Administrativo |
1 |
C1 |
15 |
Vacante |
|
2.2. SUBESCALA AUXILIAR ADMINISTRATIVO |
||||
|
Auxiliar Administrativo |
1 |
C2 |
15 |
Interino |
|
Auxiliar Administrativo |
1 |
C2 |
15 |
Servicios Especiales |
|
3. ESCALA TÉCNICA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL |
||||
|
3.1. TECNICOS SUPERIORES |
||||
|
Arquitecto |
1 |
A1 |
26 |
Interino |
|
4. ESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES |
||||
|
3,1, SUBESCALA DE POLICÍA LOCAL |
||||
|
POLICÍAS LOCALES |
4 |
C1 |
15 |
Propiedad |
|
POLICÍAS LOCALES |
1 |
C1 |
15 |
Vacante |
|
Auxiliar Policía Local |
1 |
C2 |
11 |
Propiedad a extinguir |
|
3.2. PERSONAL DE OFICIOS |
||||
|
Limpiadora |
1 |
E |
13 |
Vacante |
|
|
|
|
NIVEL |
|
|
|
|
COMPL. |
|
|
|
DENOMINACIÓN DE LA PLAZA |
NÚM. |
GRUPO |
DESTINO |
SITUACIÓN |
|
1. PERSONAL LABORAL FIJO |
||||
|
1.1. RAMA ADMINISTRATIVA |
||||
|
Administrativo |
1 |
C1 |
19 |
Cubierta |
|
Auxiliar Administrativo |
2 |
C2 |
15 |
Cubierta |
|
1.2. PERSONAL DE OFICIOS |
||||
|
Mantenimiento Albañilería (Ofic.1ª) |
1 |
C2 |
15 |
Cubierta |
|
Mantenimiento General (Ofic. 1ª) |
1 |
C2 |
15 |
Cubierta |
|
Cementerio (P. Espec.) |
1 |
E |
13 |
Vacante |
|
Mantenimiento General (P. Espec.) |
1 |
E |
13 |
Cubierta |
|
Guarda Montes Comunales (P. Espec.) |
1 |
E |
13 |
Cubierta |
|
Guarda Montes Comunales (P. Espec.) |
1 |
E |
13 |
Vacante |
|
2. PERSONAL LABORAL EVENTUAL |
||||
|
2.1 AREA DE DEPORTES |
||||
|
Dinamizador Deportivo (Aux.Advo.) |
1 |
C2 |
13 |
Cubierta |
|
Socorrista Piscina Mpal |
1 |
C1 |
15 |
Vacante |
|
Portero Piscina Municipal |
1 |
C2 |
13 |
Vacante |
|
Limpieza Instalac. Deportivas |
1 T.P. |
E |
11 |
Vacante |
|
Monitor Deportivo |
3 T.P. |
E |
11 |
Vacante |
|
2,2 AREA DE EDUCACIÓN |
||||
|
Conserje Grupos Escolares |
1 |
E |
11 |
Vacante |
|
Auxiliar de Biblioteca |
1 T.P. |
C2 |
13 |
Vacante |
|
Limpiadora de C.Educativos |
3 T.P. |
E |
11 |
Vacante |
|
3. PERSONAL LABORAL EVENTUAL ADSCRITO A CONVENIOS |
||||
|
2.1. SERVICIO DE SALUD |
||||
|
Recepcionista Centro Salud (Aux. Advo.) |
1 |
C2 |
13 |
Vacante |
|
Limpiadora |
1 T.P. |
E |
11 |
Vacante |
|
2,3 AREA DE JUVENTUD |
||||
|
Dinamizadora Juvenil (Aux.Advo.) |
1 |
C2 |
13 |
Cubierta |
|
2,4 AREA DE EDUCACIÓN |
||||
|
Directora Guardería |
1 |
A2 |
16 |
Cubierta |
|
Cuidadora Guardería |
3 T.P. |
E |
11 |
Cubierta |
Retribuciones, Indemnizaciones y Asistencias: En cumplimiento del art. 75.5 de la Ley 7/85, de 2 de abril, en redacción dada por la Ley 14/2000, de 28 de diciembre, a continuación se da publicidad a las retribuciones, indemnizaciones y asistencias de los miembros de la Corporación aprobadas e incorporadas a las Bases de Ejecución Presupuestarias de 2013.
A. Miembros electos con dedicación exclusiva:
- Alcalde-Presidente de la Corporación D. Manuel Leyva Jiménez: Retribución anual total de 28.500 euros, dividido en 14 pagas.
-1ª Teniente de Alcalde del Ayuntamiento Dª María Serrano García: Retribución anual total de 23.300 euros, divididos en 14 pagas.
B. Concejales: se establecen las siguientes indemnizaciones por asistencia a sesión ordinaria:
- A Junta de Gobierno Local: 135 euros
- A Sesiones Plenarias: 135 euros
C. A Grupos Políticos:
- Asignación fija anual a cada uno de los tres Grupos Políticos de 330 euros por concejal y año adscrito.
Contra el presente acuerdo podrán interponerse Recurso Contencioso-Administrativo, en el plazo de dos meses a contar, desde el siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 152 de la Ley 39/1988, de 28 de diciembre, reguladora de las Haciendas Locales.
Adamuz, a 14 de mayo de 2013.- El Alcalde-Presidente, firma ilegible.