Boletín nº 18 (28-01-2015)
VI. Administración Local
Ayuntamiento de Cabra
Nº. 459/2015
El Alcalde de esta Ciudad hace saber:
En el Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba de fecha 31 de diciembre de 2014 y con número 9003/2014, se publica el anuncio de exposición pública del acuerdo de aprobación inicial del Presupuesto General de este Ayuntamiento para el ejercicio 2015.
Una vez transcurrido el periodo de exposición pública y no habiéndose presentado alegaciones al mismo, el Presupuesto ha quedado definitivamente aprobado, presentando el siguiente resumen:
I. PRESUPUESTO GENERAL
1. PRESUPUESTO AYUNTAMIENTO DE CABRA
ESTADO DE GASTOS
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes |
||
I |
Gastos de Personal |
5.036.861,42 |
II |
Gastos en Bienes Corrientes y Servicios |
5.887.714,03 |
III |
Gastos Financieros |
140.570,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
3.606.787,37 |
b) Operaciones de Capital |
||
VI |
Inversiones Reales |
3.222.588,08 |
VII |
Transferencias de Capital |
31.723,92 |
B) Operaciones Financieras |
||
IX |
Pasivos Financieros |
920.994,80 |
TOTAL |
18.847.239,62 |
ESTADO DE INGRESOS
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes |
||
I |
Impuestos Directos |
7.416.000,00 |
II |
Impuestos Indirectos |
150.200,00 |
III |
Tasas y Otro Ingresos |
3.623.500,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
6.854.186,62 |
V |
Ingresos Patrimoniales |
105.088,00 |
b) Operaciones de Capital |
||
VI |
Enajenación de Inversiones Reales |
100 |
VII |
Transferencias de Capital |
698.165,00 |
TOTAL |
18.847.239,62 |
2. PATRONATO MUNICIPAL DE BIENESTAR SOCIAL
ESTADO DE GASTOS
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes |
||
I |
Gastos de Personal |
1.075.148,73 |
II |
Gastos en Bienes Corrientes y Servicios |
1.608.510,00 |
III |
Gastos Financieros |
120 |
IV |
Transferencias Corrientes |
112.100,00 |
b) Operaciones de Capital |
||
VI |
Inversiones Reales |
19.000,00 |
TOTAL |
2.814.878,73 |
ESTADO DE INGRESOS
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes |
||
III |
Tasas y Otro Ingresos |
36.295,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
2.778.523,73 |
V |
Ingresos Patrimoniales |
60 |
TOTAL |
2.814.878,73 |
3. PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES
ESTADO DE GASTOS
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes |
||
I |
Gastos de Personal |
300.173,64 |
II |
Gastos en Bienes Corrientes y Servicios |
186.450,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
40.000,00 |
b) Operaciones de Capital. |
||
VI |
Inversiones Reales |
20.600,00 |
TOTAL |
547.223,64 |
ESTADO DE INGRESOS
Capítulo |
Denominación |
Euros |
A) Operaciones No Financieras |
||
a) Operaciones Corrientes |
||
III |
Tasas y Otro Ingresos |
87.700,00 |
IV |
Transferencias Corrientes |
459.513,64 |
V |
Ingresos Patrimoniales |
10 |
TOTAL |
547.223,64 |
RESUMEN DEL PRESUPUESTO GENERAL MUNICIPAL
GASTOS |
INGRESOS |
|
1. Presupuesto del Ayuntamiento |
18.847.239,62 |
18.847.239,62 |
2. Presupuesto del Patronato M. B. Social |
2.814.878,73 |
2.814.878,73 |
3. Presupuesto del Patronato M. de Deportes |
547.223,64 |
547.223,64 |
SUMA TOTAL |
22.209.341,99 |
22.209.341,99 |
Deducciones por Operaciones Internas entre la Entidad Local y los Patronatos |
||
P.M.B. Social 2.778.523,73 |
||
P.M. Deportes 459.513,64 |
3.238.037,37 |
3.238.037,37 |
Total Presupuesto Consolidado | 18.971.304,62 | 18.971.304,62 |
II. PLANTILLA Y RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO.
AYUNTAMIENTO
A) FUNCIONARIOS DE CARRERA
Denominación Escala y Subescala |
Número |
Grupo |
FUNCIONARIOS CON HABILITACIÓN DE CARÁCTER ESTATAL |
||
Secretario |
1 |
A1 |
Interventor |
1 |
A1 |
Tesorero |
1 |
A1 |
ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL |
||
Subescala Técnica de Administración General |
|
|
Técnicos de Administración General |
2 |
A1 |
Subescala Administrativa de Administración General |
|
|
Administrativos |
6 |
C1 |
Subescala Auxiliar de Administración General |
|
|
Auxiliares |
6 |
C2 |
Subescala Subalternos de Administración General |
|
|
Ordenanzas |
1 |
EyAP (*) |
ESCALAS DE LA POLICÍA LOCAL |
||
Escala Ejecutiva |
|
|
Subinspector (Puesto singularizado Jefatura Policía) |
1 |
A2 |
Subinspector |
1 |
A2 |
Escala Básica |
|
|
Oficiales |
6 |
C1 |
Policías |
27 |
C1 |
ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL |
||
Subescala Técnica de Administración Especial (Técnicos Medios) |
|
|
Ingeniero Técnico Industrial |
1 |
A2 |
Ayudante de Biblioteca |
1 |
A2 |
Técnico de Relaciones Laborales |
1 |
A2 |
Arquitecto Técnico (Inspección Urbanística) |
1 |
A2 |
Subescala de Servicios Especiales |
|
|
Plazas de Cometidos Especiales |
|
|
Técnico Auxiliar de Informática |
1 |
C1 |
Personal de Oficios |
|
|
Encargado de Obras |
1 |
C2 |
Encargado Alumbrado |
1 |
C2 |
Encargado del Servicio de Aguas y Fontanería |
1 |
C2 |
Encargado de Cementerio |
1 |
C2 |
Jardinero Mayor |
1 |
C2 |
Oficiales de Obras |
1 |
C2 |
Oficiales Electricistas |
2 |
C2 |
Oficial de Construcciones Metálicas |
1 |
C2 |
Oficial de Aguas |
1 |
C2 |
Ayudante Matarife |
1 |
EyAP(*) |
Auxiliar de la Biblioteca |
1 |
C2 |
Ayudante de Jardinero |
1 |
EyAP(*) |
Operarios |
12 |
EyAP(*) |
Operario-Sepulturero |
1 |
EyAP(*) |
Limpiador/a |
1 |
EyAP(*) |
(*) Ley 30/84 y Agrupaciones Profesionales (Ley 7/2007, de 12 de abril)
B) PERSONAL LABORAL FIJO
Categoría |
Dependencia |
Número |
Tiempo |
plazas |
contrato |
||
Arquitecto |
Serv. Generales |
1 |
12 meses |
Oficial 1º |
Aguas |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Secret. General |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Personal |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Feria y Fiestas |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
Admón. Financiera |
2 |
12 meses |
Oficial 1ª |
Cultura (Cine) |
1 |
12 meses |
Peón |
Cultura |
2 |
12 meses |
Director Ser. Soc. |
P.M.B.S. |
1 |
12 meses |
Asistente Soc. |
P.M.B.S. |
2 |
12 meses |
Administrativo |
P.M.B.S. |
1 |
12 meses |
Peón |
P.M.B.S. |
1 |
12 meses |
C) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO PISCINAS
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Auxiliar de Mantenimiento |
Piscinas |
1 |
12 meses |
D) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO DISCONTINUO (PISCINAS TEMPORADA VERANO)
Categoría |
Dependencia |
Número |
Tiempo |
plazas |
contrato |
||
A.T.S. |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Auxiliar Administrativo |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Oficial 2ª |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Vigilante |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Socorrista |
Piscinas |
1 |
3 meses |
Peón |
Piscinas |
2 |
3 meses |
Limpiadora |
Piscinas |
1 |
3 meses |
E) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO DISCONTINUO AUDITORIO
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Peón |
Auditorio |
2 |
3 meses |
F) PERSONAL LABORAL INDEFINIDO CULTURA
Categoría |
Dependencia |
Número plazas |
Tiempo contrato |
Peón |
Cultura |
2 |
12 meses |
G) PERSONAL EVENTUAL (CONFIANZA O ASESORAMIENTO ESPECIAL)
Categoría | Dependencia | Número plazas | Tiempo |
Asesores de Área | 1 | 12 meses |
PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES
A) PERSONAL LABORAL
Categoría |
Número |
Tiempo |
plazas |
contrato |
|
Técnico Deportivo |
2 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
2 |
12 meses |
Peones Usos Múltiples |
5 |
12 meses |
B) PERSONAL EVENTUAL (CONFIANZA O ASESORAMIENTO ESPECIAL)
Denominación puesto trabajo | Número plazas | Tiempo contrato |
Gerente | 1 | 12 meses |
PATRONATO MUNICIPAL DE BIENESTAR SOCIAL
A) PERSONAL LABORAL
Categoría |
Número |
Tiempo |
plazas |
contrato |
|
Asesor Jurídico |
1 |
12 meses |
Trabajador Social |
1 |
12 meses |
Orient. Lab./UNEM (Convenio) |
1 |
12 meses |
Trabajador Social/Informador C.I.M. (Convenio) |
1 |
12 meses |
Auxiliar Administrativo |
1 |
12 meses |
Técnico en Jardín de Infancia |
2 |
12 meses |
Auxiliares de Ayuda a Domicilio (26,50 |
10 |
12 meses |
horas/semana) |
||
Animador Socio-Comunitario |
1 |
12 meses |
Conserje (26,50 horas/semana) |
1 |
12 meses |
B) OTRO PERSONAL: SERVICIOS SOCIALES
Categoría |
Número |
Tiempo |
plazas |
contrato |
|
Psicólogo E.T.F (Convenio) |
1 |
S/Programa |
Trab. Social E.T.F. (Convenio) |
1 |
S/Programa |
Educador E.T.F. (Convenio) |
1 |
S/Programa |
Trab. Social (Refuerzo Servicios Sociales |
1 |
S/Programa |
Dependencia Conv.) |
||
Trab. Social (Refuerzo Serv. Soc. Depend. Conv.) |
1 |
S/ Programa |
1/2 jornada |
||
Trab. Social Programas (1/2 jornada) |
1 |
S/ Programa |
Monitora Centro de Día (Convenio) |
1 |
S/Programa |
Monitora Pintura al Óleo |
1 |
S/Programa |
Auxiliar Administrativo (Refuerzo Servicios |
1 |
S/Programa |
Sociales Depen.) |
||
Animador Juventud (20 horas) 2 meses |
1 |
S/Programa |
Técnico Apoyo OMIC (25 horas) |
1 |
S/ Programa |
C) PERSONAL EVENTUAL (CONFIANZA O ASESORAMIENTO ESPECIAL)
Denominación puesto trabajo | Número plazas | Tiempo contrato |
Gerente | 1 | 12 meses |
Las personas y entidades debidamente legitimadas, de conformidad con lo previsto en el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales, podrán interponer Recurso Contencioso-Administrativo en el plazo de dos meses, contados a partir del día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia.
Lo que se hace público para general conocimiento y efectos legales oportunos.
Cabra a 21 de enero de 2015. Firmado electrónicamente: El Alcalde, Fernando Priego Chacón.