Boletín nº 101 (30-05-2022)
VI. Administración Local
Ayuntamiento de La Guijarrosa
Nº. 1.921/2022
GEX 491/2022.
Asunto: Oferta de empleo público Estabilización Empleo Temporal La Guijarrosa 2022.
ANUNCIO
Mediante Resolución de Alcaldía número 2022/00000290, de fecha 25 de mayo de 2022, se aprobó la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal, que cumple las previsiones de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, correspondiente a las plazas que a continuación se reseñan:
1. Funcionarios de carrera.
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Denominación |
Escala/subescala |
Grupo |
Plazas |
Forma acceso |
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Técnico de Administración General |
Escala de Administración General Subescala Técnica de Administración General |
A1 |
1 |
Concurso |
|
Técnico de gestión de Administración General |
Escala de Administración General Subescala de Gestión de Administración General |
A2 |
1 |
Concurso |
|
Administrativo de Administración General |
Escala de Administración General Subescala Administrativa de Administración General |
C1 |
1 |
Concurso |
|
Administrativo de Administración General |
Escala de Administración General Subescala Administrativa de Administración General |
C1 |
1 |
Concurso oposición |
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Arquitecto técnico |
Escala de Administración Especial Subescala técnica de Administración Especial |
A2 |
1 |
Concurso |
2. Personal laboral fijo.
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Denominación |
Categoría |
Plazas |
Forma acceso |
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Técnico deportivo |
Dinamizador / Monitor deportivo |
1 |
Concurso |
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Encargado de obras |
Oficial de 1ª |
1 |
Concurso |
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Encargado de guardería |
Encargado de guardería |
1 |
Concurso |
|
Cocinera de guardería |
Cocinera guardería |
1 |
Concurso |
|
Técnico de jardín de infancia |
Técnico jardín infancia |
2 |
Concurso |
|
Limpiador de edificios públicos |
Limpiador edificios públicos |
1 |
Concurso |
|
Limpiador de edificios públicos, jornada parcial |
Limpiador edificios públicos |
1 |
Concurso |
|
Oficial fontanero |
Oficial fontanero |
1 |
Concurso |
|
Técnico de Guadalinfo |
Dinamizador Guadalinfo |
1 |
Concurso |
En cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de la Ley reguladora de las Bases de Régimen Local y el artículo 70.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, se publica la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de Monturque, en el Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo ante el Alcalde, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Córdoba, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la recepción de la presente notificación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello sin perjuicio de que pueda interponer Vd. cualquier otro recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
En la Guijarrosa, a 25 de mayo de 2022. Firmado electrónicamente por el Alcalde, Manuel Ruiz Alcántara.