Boletín nº 122 (27-06-2022)
VI. Administración Local
Ayuntamiento de Puente Genil
Nº. 2.318/2022
Habiéndose publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba nº 97, de 23/05/2022, anuncio de la Alcaldía sobre aprobación inicial de la creación de varias plazas que no figurando en la plantilla de personal laboral del Excmo. Ayuntamiento de Puente Genil cumplen con las exigencias estipuladas por ley para su estabilización, por el Ayuntamiento Pleno en sesión extraordinaria, de fecha 16-05-2022, sin que se hayan presentado reclamaciones durante el período de información pública, se entiende definitivamente adoptado el acuerdo hasta entonces inicial, y se procede por el presente a la publicación de indicado acuerdo que en su parte sustantiva es como sigue:
"En este Ayuntamiento no figuran en plantilla determinadas plazas que cumplen con las exigencias estipuladas por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, para su estabilización, considerándose por tanto de naturaleza estructural, reúnen los requisitos previstos de ocupación, siendo pertinente su creación en la plantilla de personal laboral municipal.
En el expediente obran los correspondientes informes favorables de los servicios económicos y jurídicos de este Ayuntamiento, así como el dictamen favorable de la Mesa de Negociación de este Ayuntamiento".
Las plazas a crear son las siguientes:
PLAZA |
ÁREA |
DPTO. / SECC |
Nº |
Coordinador de Juventud |
Servicios Comunitarios |
Part.,Inf. Y Promoc./CIAC |
1 |
Monitor Sociocultural |
Servicios Comunitarios |
Servicios Sociales y Mayores |
2 |
Peón |
Servicios Generales |
Obras, Constr. Mto. /Pintura Mto. |
1 |
Trabajador Social |
Servicios Generales |
Servicios Sociales y Mayores |
3 |
Peón Polivalente |
Servicios Generales |
Vías Públicas |
4 |
Lo que se hace público para general conocimiento.
Puente Genil, 15 de junio de 2022. Firmado electrónicamente por el Alcalde, Esteban Morales Sánchez.