Boletín nº 86 (08-05-2013)
III. Junta de Andalucia
Consejería de
Economía, Innovación, Ciencia y Empleo
Delegación Provincial de Córdoba
Nº. 3.415/2013
Convenio o Acuerdo: Empresa Municipal de Aguas de Córdoba (EMACSA)
Expediente: 14/01/0074/2013
Fecha: 18/04/2013
Asunto: Resolución de inscripción y publicación
Destinatario: Arturo Gómez Martínez
Código: 14000312011981
Visto el Texto del Convenio Colectivo suscrito por la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de la Empresa Municipal de Aguas de Córdoba, con vigencia desde el día 1 de enero de 2012 hasta el día 31 de diciembre de 2014, y de conformidad a lo establecido en el artículo 90 del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, esta Autoridad Laboral, sobre la base de las competencias atribuidas en el Real Decreto 4043/1982, de 29 de diciembre, sobre Traspaso de funciones y Servicios de la Administración del Estado a la Junta de Andalucía en materia de trabajo, el Decreto del Presidente de la Junta de Andalucía 3/2012, de 5 de mayo, de la Vicepresidencia y sobre reestructuración de Consejerías, el Decreto 149/2012, de 5 de junio, por el que se aprueba la estructura orgánica de la Consejería de Economía, Innovación, ciencia y Empleo, y el Decreto 342/2012 de 31 de julio, por el que se regula la organización territorial provincial de la Administración de la Junta de Andalucía.
ACUERDA
Primero.- Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios electrónicos de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora del Convenio.
Segundo.- Disponer su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia.
Córdoba, a 19 de abril de 2013. Delegado Territorial Economía, Innovación, Ciencia y Empleo en Córdoba, Fdo. José Ignacio Expósito Prats.
Capítulo 1. ÁMBITO DE APLICACIÓN 5
Artículo 1. ÁMBITO FUNCIONAL Y PERSONAL 5
Artículo 2. ÁMBITO TEMPORAL 5
Artículo 3. DENUNCIA DEL CONVENIO 5
Artículo 4. REVISIÓN ECONÓMICA 5
Capítulo 2. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO 6
Artículo 5. NORMAS GENERALES 6
Artículo 6. DUDAS EN LA EJECUCIÓN DEL TRABAJO 6
Artículo 7. USO DE MAQUINAS Y ELEMENTOS DE TRABAJO 6
Artículo 8. DISPOSICIONES DE CARÁCTER G. PARA TODO EL PERSONAL 6
Artículo 9. TRABAJOS PARTICULARES 7
Artículo 10. LUGAR DE EJECUCIÓN DEL TRABAJO 7
Artículo 11. TRABAJOS DE SUPERIOR CATEGORÍA 7
Artículo 12. MOVILIDAD FUNCIONAL 8
Artículo 13. MOVILIDAD GEOGRÁFICA 8
Artículo 14. COMISIÓN DE SEGUIMIENTO 9
Capítulo 3. CLASIFICACIÓN PROFESIONAL Y DEFINICIONES 9
Artículo 15. CLASIFICACIÓN SEGÚN LA PERMANENCIA 9
Artículo 16. CLASIFICACIÓN SEGÚN LA FUNCIÓN Y/O CATEGORÍA 9
Artículo 17. CATEGORÍAS LABORALES 9
Artículo 18. FUNCIÓN Y DEFINICIÓN DE LAS CATEGORÍAS PROFESIONALES 10
Artículo 19. ESCALAFÓN 14
Artículo 20. CORRETURNOS 15
Capítulo 4. INGRESOS, VACANTES, Y CONTRATACIONES 15
Artículo 21. PRINCIPIOS GENERALES 15
Artículo 22. INGRESOS 15
Artículo 23. TRIBUNALES 16
Artículo 24. CONVOCATORIAS 17
Artículo 25. VACANTES 17
Artículo 26. SUSTITUCIONES 17
Artículo 27. PERIODO DE PRUEBA 18
Artículo 28. CESES 18
Capítulo 5. FORMACIÓN Y PROMOCIÓN PROFESIONAL 18
Artículo 29. PRINCIPIO GENERAL 18
Artículo 30. NECESIDADES, DOTACIÓN PRESUPUESTARIA Y BONIFICACIONES 18
Artículo 31. CURSOS DE ADAPTACIÓN Y CAPACITACIÓN 19
Artículo 32. CURSOS EXTERNOS DE FORMACIÓN 19
Capítulo 6. RÉGIMEN ECONÓMICO 19
Artículo 33. NORMAS GENERALES 19
Artículo 34. RETRIBUCIÓN DIARIA Y HORARIA 19
Artículo 35. SALARIO 20
Artículo 36. SUELDO BASE MENSUAL 21
Artículo 37. COMPLEMENTOS DE CONVENIO 23
Artículo 38. COMPLEMENTOS PERSONALES 23
Artículo 39. COMPLEMENTOS DE PUESTO DE TRABAJO 24
Artículo 40. PLUSES DE CANTIDAD 28
Artículo 41. PLUSES DE VENCIMIENTO SUPERIOR AL MES 29
Artículo 42. SUPLIDOS 30
Artículo 43. CASOS ESPECIALES DE RETRIBUCIÓN 31
Capítulo 7. ASISTENCIA AL TRABAJO 32
Artículo 44. JORNADA LABORAL 32
Artículo 45. SERVICIO MILITAR 33
Artículo 46. PERMISOS Y LICENCIAS 33
Artículo 47. VACACIONES 35
Artículo 48. FIESTAS Y DESCANSO SEMANAL 36
Capítulo 8. SEGURIDAD Y SALUD LABORAL 36
Artículo 49. PRINCIPIOS GENERALES 36
Artículo 50. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD 37
Artículo 51. SEGURIDAD Y SALUD 37
Artículo 52. PROTECCIÓN DE LA MATERNIDAD 37
Capítulo 9. RÉGIMEN DE ASISTENCIA Y COOPERACIÓN SOCIAL 37
Artículo 53. PRINCIPIO GENERAL 37
Artículo 54. ATENCIÓN MÉDICA COMPLEMENTARIA 38
Artículo 55. JUBILACIONES 38
Artículo 56. ENFERMEDADES Y ACCIDENTES 38
Artículo 57. CAPACIDAD DISMINUIDA 39
Artículo 58. DOTACIÓN A LOS HIJOS CON DISMINUCIÓN FÍSICA 39
Artículo 59. PRÉSTAMOS UNIVERSITARIOS 39
Artículo 60. AYUDAS PARA ADQUISICIÓN DE VIVIENDA 41
Artículo 61. PRÉSTAMOS PARA REFORMA DE VIVIENDA 42
Artículo 62. SEGUROS 43
Artículo 63. SUMINISTRO DE AGUA Y CANON DE DEPURACIÓN 43
Artículo 64. FONDO DE COOPERACIÓN SOCIAL 43
Capítulo 10. REPRESENTACIÓN LABORAL Y ACCIÓN SINDICAL 44
Artículo 65. GARANTÍAS DEL COMITÉ DE EMPRESA 44
Artículo 66. COMPETENCIAS DEL COMITÉ DE EMPRESA 44
Artículo 67- COMUNICACIONES 45
Artículo 68. ASAMBLEAS 46
Artículo 69. EXCEDENCIAS POR MOTIVOS SINDICALES 46
Artículo 70. CUOTAS SINDICALES 46
Artículo 71. SECCIONES SINDICALES 46
Artículo 72. DELEGADOS SINDICALES 47
Artículo 73. COMISIÓN PARITARIA DE INTERPRETACIÓN Y VIGILANCIA 47
Capítulo 11. RÉGIMEN DISCIPLINARIO 48
Artículo 74. PRINCIPIO GENERAL 48
Artículo 75. FALTAS 48
Artículo 76. SANCIONES 50
Artículo 77. PROCEDIMIENTO SANCIONADOR 51
Artículo 78. NOTIFICACIÓN 52
Artículo 79. CANCELACIÓN 52
Artículo 80. PRESCRIPCIÓN 52
Capítulo 12. DISPOSICIONES VARIAS 52
Artículo 81. AUXILIOS POR DEFUNCIÓN 52
Artículo 82. CONVENIOS CON ORGANISMOS PÚBLICOS MUNICIPALES 52
Artículo 83. NORMAS DE USO DE PRENDAS DE TRABAJO 52
Artículo 84. PRENDAS DE TRABAJO 53
CLÁUSULA ADICIONAL PRIMERA 57
CLÁUSULA ADICIONAL SEGUNDA 57
CLÁUSULA ADICIONAL TERCERA 57
CLÁUSULA ADICIONAL CUARTA 58
DISPOSICIÓN TRANSITORIA 59
DISPOSICIÓN FINAL 61
ANEXO 1 BAREMO PROMOCIÓN INTERNA POR CONCURSO-OPOSICIÓN 62
ANEXO 2 TEMARIO ESPECÍFICO 63
Capítulo 1. ÁMBITO DE APLICACIÓN
Artículo 1. Ámbito funcional y personal
Las normas contenidas en el presente Convenio Colectivo se aplicarán a la totalidad del personal que en cada momento preste sus servicios en la Empresa Municipal de Aguas de Córdoba, S.A.
Al personal contratado con carácter temporal, por un periodo inferior a un año, no le será de aplicación el plan de formación, ni el capítulo relativo al régimen de asistencia y cooperación social.
Artículo 2. Ámbito temporal
El presente Convenio tendrá una validez de tres años, entrando en vigor a partir de su firma, con retroactividad al 1 de enero de 2012, y finalizará el 31 de diciembre del 2014.
Artículo 3. D